本公司诚邀有相关工作经验的人士应聘，91视频app污下载将给你一个成长和发挥聪明才智的平台。公司将为员工提供系统培训(内容为操作技能、产品应用、职业化培训等)及技术更新培训。  

人事行政

1、根据公司整体战略要求，布局人力资源战略规划，积极引导人才梯队建设。

2、抓好公司人才队伍建设，负责人力资源六大模块工作，包括人才引进与选拔，配置与使用，培训与开发，绩效考核与评价，薪酬管理与激励，员工关系等方面。

3、制定各类人事规章制度，起草公司年度工作计划、工作总结以及各类重要公文，负责制定和跟踪落实本部门年度、月度和每周工作计划并贯彻落实。

4、根据公司经营情况，依照人力需求，制定招聘计划、招聘程序，确保人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制，主持人力招募、到职准备、职前及在职培训等工作。

5、根据公司对绩效管理的要求，制定绩效考核方案，组织实施绩效管理并对各部门间绩效评价过程进行监督控制。

6、完善公司薪酬体系，确保在内外部的竞争性。

7、负责受理员工投诉及处理劳资争议。

8、负责处理员工入职、劳动合同、五险一金、转正、调岗、离职等日常工作。

任职要求：

1、负责公司相关行政制度的制定、完善及执行、修订。

2、负责公司相关资质的审核和办理。

3、负责公司财产物资采购、管理及行政费用的控制。

4、负责公司临时性的装修，工位调整等。

5、负责公司企业文化建设。

6、负责公司相关活动组织。

7、负责员工福利预算、采购、发放。

8、负责公司ISO 体系认证、管理评审、监督审核。 

9、负责公司宿舍、食堂、环卫、保安等各方面的管理监督。

销售经理

任职要求：

执行公司各项政策，完成公司下达的销售目标，建设一支有战斗力的销售队伍，建设一个高效率的销售网络。

1、根据产品制定销售计划，销售指标细化到每个区域，并确保执行到位，销售指标的完成过程进行指导、监控、调整，真正做到“过程+结果”的双重管理，对销售指标全面完成负全责。

2、负责组建和管理销售/组织架构体系，并负责对管辖区的人员进行招聘、培训、指导、提升、管理和监控，确保所管辖区域销售队伍的数量和质量，并对直属下级进行考核、激励，为公司业务发展培养和储备人才。

3、依据销售部管理制度，对管辖区域的管理制度进行细化和完善，使其适用性和操作性更强，并对其执行效果负全责。

4、依据公司销售网络发展计划，加强市场的建设，确保本区域零售网络建设的数量和质量，并对本区域零售网络的建设、维护和发展负全责。

5、定期召开销售经理会议，确保有效及时地开展工作，宣传新计划，寻求新机会，培训具有现代销售意识的销售队伍，树立“团队”精神。

6、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控，并对销售的货款回收负责。

7、负责销售市场一线信息的及时收集、分析与反馈，并根据分析结果针对性的做推广计划制定出销售的三月滚动销售预测，对此销售预测的真实、准确、及时、有效负全责。

8、负责销售内目标库存的管理工作，定期收集并统计分析零售终端的库存，并对本区域的库存结构负责。

9、依据市场部整体推广计划及促销计划，执行全国统一的市场推广计划，结合市场实际情况，制定市场月度、年度市场推广方案，报请市场部审批后，严格贯彻执行和监控，并对销售的执行效果负全责。

10、负责制定公司销售的培训资料整理及培训；

11、对各项售后服务工作负责，对售后人员及服务质量进行考评，同时要定期对公司的售后服务政策提供建设性的意见，以便从整体上提高售后服务水平。

12、负责整个销售团队销售管理及考核；

外贸销售

1、 积极开展外贸业务，拓展海外市场，开发、维护和定期回访国外客户；

2、使用Facebook,Linkedin,google或全球其他搜索引擎或各种线上社交媒体搜索开发和跟踪目标客户；

3、 操作阿里巴巴等B2B平台，用英语良好的和客人对话或邮件沟通，处理客户询盘及跟进；

4、定期对客户档案进行分析、整理，并建立、维护客户档案数据库。

任职要求：

1、英语四级以上，英语口语和书面表达能力良好，以确保和国外客户沟通流暢清晰；

2、自主业务开发能力强，对外贸网络开发客户有自己独特的见解和处理办法。

3、立志长期从事外贸事业，有方向感，敢于挑战更高的职位和高额销售提成。

4、良好的沟通能力和应变能力，思路清晰。

5、有成功类项目经验者优先，优秀应届大学生亦可。

硬件工程师

1、参与新产品策划和立项活动，负责新产品硬件技术方案的讨论和设计，按项目要求完成硬件设计部分；

2、编写新产品开发阶段的项目文档、设计说明文档以及其他有关的技术文档，控制并保证项目的进度；

3、按照计划配合结构组根据硬件设计说明书，设计详细的原理图和PCB文件；并按进度保质保量完成项目的硬件开发设计工作；

4、参与物料的选型、物料承认、供应商评估，项目成本的评估等工作；

任职要求：

1、应用电子等相关专业，本科及以上学历（条件优者，可适当放宽条件）；

2、2年以上电子产品开发设计经验，具有林业相机及各类相机开发或维修工作经验者优先；

3、具备扎实的模电及数电理论基础，能独立完成原理图设计工作；

4、具有良好的英文阅读能力，逻辑思维能力强；

5、熟悉研发流程，具备独立设计原理图、PCBLayout、硬件调试、系统测试等能力，熟练使用AD、PADS、Protel99等硬件设计工具软件；

售后维修

1、对返修产品做故障分析及问题排查，建立产品维修档案和维修记录;

2、会使用万用表等检测仪器和风枪、烙铁等维修设备;

3、有一定的电子技术相关专业知识;

4、较好的电路故障分析，判断和检测的能力;

5、有从业过儿童手表或智能手表工作经验者优先。

6、大量招聘，欢迎有自信、有能力的有志之士加入！

海外运营推广

1、负责在Facebook、Instagram、Titter、Flickr、Linked in等SNS平台上宣传公司品牌及产品，打造爆款达成销售；

2、根据产品及行业，多角度撰写英文短文案并配图，发布推广信息宣传企业形象，提升公司在社交媒体平台如Facebook、You tube、Instagram、Linked in等社交平台的粉丝量和询盘量；

3、负责公司英文网站的管理和推广，负责Google等国外搜索引擎优化，SEO外链建设分析与优化，合理发布网站的外部链接，提升网站排名；

4、负责从0-1开始打造公司全新的官方TikTok、YouTube等短视频平台账号，善于捕捉热点、策划文案、引爆视频，并编辑发布相关的短视频，吸引更多流量；

5、对公司网站及SNS平台询盘日常数据直接负责，包括流量、点击率、转化率、复购率等，并形成报表和提出改进策略；

6、运用网络工具采集、评估、分析市场信息，竞争对手网站数据及用户需求；

7、工作积极主动，做事细致、认真，能承受一定的工作压力，责任心强。

任职要求：

1、英语书写熟练，口语表达能力强。大专以上学历;

2、熟悉海外各大互动性SNS社区网站，有2年或以上Facebook，Instagram, YouTube等SNS社媒推广经验；

3、熟悉Google搜索引擎优化和Ad Words广告投放，并有成功案例;

4、熟悉独立站优化技巧；熟悉网站分析工具如Google Analytic等;

5、善于沟通交流，有想法，能独立完成工作，并有一定的文笔功底;

7、有团队精神和服务意识，为人诚实守信，做事脚踏实地，较强的学习能力、应变能力，对电子商务外贸有兴趣和激情；

8、工作主动有热情，灵活细致，认真耐心，具有高度责任心，能承受一定的工作压力。

美工

1. 负责公司产品主图和详情页面设计、编辑、美化。

2. 负责公司产品规格书、使用说明书、标签的设计。

3. 负责新产品的拍摄，图片处理，美化工作。

4. 制作产品视频，剪辑视频。

5. 负责电商平台主页（1688站-国内站、1688站-国际站、淘宝、官网等）的产品上架及后台优化与更新；

6. 负责产品包装盒的平面输出、产品贴纸、产品画册设计等，并与印刷厂沟通物料制作；

7. 负责产品软件UI界面设计。

职能要求如下：

1. 3年相关工作经验；

2. 熟练使用平面设计相关软件如Photoshop, CorelDraw, AI等；

3. 有较强的视觉创意，色彩运用能力；

4. 有较强的文案及策划能力，作品富有创意表达能力，能够快速的了解互联网的一些流行语言；

5. 工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神，有良好的沟通能力；

6. 能接受加班；

7. 有淘宝、天猫，美工经验优先考虑；

8. 有产品渲染工作经验优先考虑；

9. 面试时请带上个人作品及简历。

有意者请发邮件致：[email protected]  注明应聘职位。